직업상담사2급 문제 리스트

종목문제
직업상담사2급 일반적성검사(GATB)에 관한 설명으로 가장 적합한 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 일반적으로 가장 높은 신뢰도 계수를 기대할 수 있는 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 Holland의 모형에서 “어떤 쌍들은 다른 유형의 쌍들보다 공통점을 더 많이 가지고 있다”는 것을 나타내... [2014년 2회]
직업상담사2급 직무만족에 대한 2요인이론의 설명으로 틀린 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 Super의 직업발달 5단계를 바르게 나열한 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 진로선택에 관한 사회학습이론에서 개인의 진로발달 과정과 관련이 없는 요인은? [2014년 2회]
직업상담사2급 다음 중 실업자를 위한 실업관련 프로그램과 가장 거리가 먼 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 기초통계치 중 명명척도로 측정된 자료에서는 파악할 수 없고 서열척도 이상의 척도로 측정된 자료에서... [2014년 2회]
직업상담사2급 직무분석의 용도가 아닌 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 타당도 중에서 수치(예 : 타당도 계수)로 나타낼 수 있는 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 스트레스의 예방 및 대처방안으로 틀린 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 인지적 정보처리의 주요 전제가 아닌 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 직무분석 대상에 대한 전문가 집단의 자유로운 토의를 통해 직무분석을 하는 방법은? [2014년 2회]
직업상담사2급 Selye가 주장한 일반적응증후군(Gneral Adaptation Syndrome)의 3가지 단계가 아닌 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 고용노동부에서 실시하는 일반직업적성검사가 측정하는 영역이 아닌 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 솔직하고, 성실하며, 말이 적고, 고집이 세면서 직선적인 사람들은 Holland의 어떤 작업환경에 잘 어울... [2014년 2회]
직업상담사2급 심리검사의 윤리적 문제와 관계없는 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 조직에서의 스트레스를 매개하거나 조절하는 요인들 중 개인속성이 아닌 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 Lofquis와 Dawis의 직업적응이론에서 성격양식 차원에 관한 설명으로 틀린 것은? [2014년 2회]
직업상담사2급 직업전환을 원하는 내담자를 상담할 때 일차적으로 고려해야 할 사항과 가장 거리가 먼 것은? [2014년 2회]

 

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