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직업상담사2급	직업발달을 탐색-구체화-선택-명료화-순응-개혁-통합의 직업정체감 형성과정으로 설명한 학자는? [2015년 1회]
직업상담사2급	Ginzberg가 제시한 진로발달 단계가 아닌 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	신뢰도의 크기에 영향을 주는 요인에 대한 설명과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	직무 스트레스에 영향을 주는 요인에 관한 설명과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	Roe의 욕구 이론에 관한 설명으로 옳은 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	다운사이징(downsizing)과 조직구조의 수평화로 대변되는 조직변화에 적합한 종업원 경력개발 프로그램... [2015년 1회]
직업상담사2급	직물를 성공적으로 수행하는데 중요한 역할을 하는 행동드을 밝히기 위한 직무분석의 한 방법은? [2015년 1회]
직업상담사2급	A형 성격유형에 대한 설명과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	어떤 사람의 심리검사 점수가 다른 사람과 비교하여 어느 위치에 있는지 알기 위해서 일반적으로 T점수... [2015년 1회]
직업상담사2급	Holland의 직업적응 매칭(matching)이론에서 다음고 ㅏ같은 유형의 직업세계에 가장 적합한 성격유형은?... [2015년 1회]
직업상담사2급	Holland 의 직업분류에 관한 설명과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	작업자 중심 직무분석의 특징과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	조직에서 자신이 생각하는 역할과 상급자가 생각하는 역할 간 차이에 기인한 스트레스원은? [2015년 1회]
직업상담사2급	직업적응 이론을 제시한 학자는? [2015년 1회]
직업상담사2급	직무수행 관련 성격 5요인(Big 5) 모델의 요인이 아닌 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	진로선택 사회학습이론에 관한 설명으로 틀린 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	경력개발단계 중 일의 세계에서 개인 역할로 초점을 옳겨가는 시기로 역할들의 균형이 중요한 시기는? [2015년 1회]
직업상담사2급	심리검사를 실시할 때 지켜야 할 사항과 가장 거리가 먼 것은? [2015년 1회]
직업상담사2급	오차변량의 원인을 특정 문항의 표집에 기인한 것으로 가정하는 신뢰도 계수는? [2015년 1회]
직업상담사2급	다음에서 설명하고 있는 검사는? - 미국에서 개발한 검사를 토대로 표준화한 것으로서 여러 특수검... [2015년 1회]